Zoals u wellicht weet, eindigt een arbeidscontract door opzegging, hetzij door de werknemer, hetzij door u als werkgever. Maar wist u dat een arbeidscontract ook kan eindigen doordat een ontbindende voorwaarde in vervulling treedt?
Toegang tot dit deel van de
Tips & Advies Ondernemingsdatabank is voorbehouden voor abonnees.
Heeft u nog geen abonnement?
Abonneer u nu voor onmiddellijke toegang tot alle adviezen.
© Indicator BV - Schootense Dreef 31 - Postbus 794 - 5700 AT Helmond - KvK-nummer: 17085336
Tel.: 0492 – 59 31 31 - Fax: 040 – 711 17 00 - http://www.indicator.nl - klantenservice@indicator.nl