Advies toegevoegd op 5 februari 2002

ONTSLAG

Jij bent toch ziek, hoe kun je dan bij een ander werken?

Uw werknemer is ziek. Dan constateert u dat hij bij een collega aan het werk is. Kunt u hem nu (op staande voet) ontslaan? En hoe kunt u er voor zorgen dat u nog enige controle houdt over een zieke werknemer?

Inloggen

Gebruikersnaam
Wachtwoord Onthouden [?]


Gebruikersnaam/wachtwoord vergeten?

Abonneren

Toegang tot dit deel van de
Tips & Advies Ondernemingsdatabank is voorbehouden voor abonnees.


Heeft u nog geen abonnement?
Abonneer u nu voor onmiddellijke toegang tot alle adviezen.


Abonneren

© Indicator BV - Schootense Dreef 31 - Postbus 794 - 5700 AT Helmond - KvK-nummer: 17085336
Tel.: 0492 – 59 31 31 - Fax: 040 – 711 17 00 - http://www.indicator.nl - klantenservice@indicator.nl

Doorzoek alle adviezen

Geactualiseerd op: 13.06.2024
indicator