Advies toegevoegd op 20 januari 2012

PERSONEELSBELEID

Voor- en nadelen van delegeren

De werkdruk kan soms knap oplopen. Hard en langer werken is dan nodig. Het is verstandiger om bij aanhoudende werkdruk bepaalde taken te delegeren. Zet dan echter eerst de voor- en nadelen van delegeren op een rij.

Inloggen

Gebruikersnaam
Wachtwoord Onthouden [?]


Gebruikersnaam/wachtwoord vergeten?

Abonneren

Toegang tot dit deel van de
Tips & Advies Ondernemingsdatabank is voorbehouden voor abonnees.


Heeft u nog geen abonnement?
Abonneer u nu voor onmiddellijke toegang tot alle adviezen.


Abonneren

© Indicator BV - Schootense Dreef 31 - Postbus 794 - 5700 AT Helmond - KvK-nummer: 17085336
Tel.: 0492 – 59 31 31 - Fax: 040 – 711 17 00 - http://www.indicator.nl - klantenservice@indicator.nl

Geactualiseerd op: 02.05.2024

Meer van Indicator

indicator