Aanverwante adviezen
Zoekresultaat: 10 adviezen
relevantieLOONHEFFING
Cafetariaregeling onder de WKR
Het Besluit over de toepassing van cafetariaregelingen onder de werkkostenregeling (WKR) is onlangs geactualiseerd. Waar moet u op letten? Meer...
LOONHEFFING
Uitstel werkkostenregeling? Nee, bedankt!
Zoals bekend, is de verplichte invoering van de werkkostenregeling uitgesteld tot 1 januari 2015. U denkt misschien: dat zien we dan wel weer! Het eerder overstappen op de werkkostenregeling kan echter voordelig voor u uitpakken. Meer...
FISCOTIP
Creatief boekhouden met werkkostenregeling
Sinds dit jaar kunt u er als werkgever voor kiezen vergoedingen te betalen volgens de werkkostenregeling. Tot 1,4% van de loonsom is dit belastingvrij, over het meerdere betaalt u 80% eindheffing. Dat lijkt veel, maar is het dat ook? Meer...
LOONHEFFING
Personeelsfonds nuttig binnen werkkostenregeling
Als u de werkkostenregeling toepast, moet u bij overschrijding van de fiscaal vrije ruimte van 1,4% van de fiscale loonsom een eindheffing van 80% betalen. Hoe zit dat? En is er een manier om deze eindheffing te omzeilen? Meer...
LOONHEFFING
Werkkostenregeling nu al toepassen?
In 2011 treedt de werkkostenregeling in werking. U mag deze meteen gaan toepassen, maar u mag ook nog drie jaar wachten. Wat is wijsheid? Meer...
LOONHEFFING
Werkkostenregeling, de vrije ruimte van 1,4%
Binnen de nieuwe werkkostenregeling komt er een vrije ruimte van 1,4% voor vergoedingen en verstrekkingen. Waarover wordt de vrije ruimte berekend? Hoe kunt u deze vrije ruimte invullen? Wat valt er allemaal onder? Meer...
LOONHEFFING
Op naar een pak van de zaak (ook voor thuis)
Door invoering van de werkkostenregeling krijgt u feitelijk een bepaalde ruimte waarbinnen u als werkgever onbelast vergoedingen kunt verstrekken aan uw werknemers. Dit geldt ook voor u als directeur-grootaandeelhouder. Meer...
Steenovenweg 5