Aanverwante adviezen
Zoekresultaat: 10 adviezen
relevantieLOONHEFFING
Aanwijzen loonbestanddeel werkkostenregeling belangrijk
De werkkostenregeling maakt het mogelijk om bepaalde vergoedingen of verstrekkingen onbelast te laten. Dit kan bijv. als er sprake is van een gerichte vrijstelling of als u deze opneemt in de vrije ruimte. Waar moet u dan op letten? Meer...
LOONHEFFING
Vrije ruimte 2019 optimaal benutten
De werkkostenregeling biedt u de mogelijkheid onbelaste uitkeringen en verstrekkingen te geven aan uw werknemers tot max. 1,2% van de totale loonsom. Kunt u in 2019 nog een onbelaste bonus aan uw personeel of aan uzelf geven? Meer...
PERSONEEL
Meer vrije ruimte vanaf 2020
Vanaf 2020 wordt de vrije ruimte in de werkkostenregeling waarschijnlijk wat uitgebreid. Het kan aantrekkelijk zijn om vergoedingen of verstrekkingen uit te stellen. Meer...
PERSONEEL
Dit jaar een onbelaste bonus?
Misschien wilt u tegen het einde van het jaar uw werknemers of uzelf als directeur-grootaandeelhouder wel een leuke bonus geven. Dat kan soms onbelast, mits u zich aan de voorwaarden houdt. Welke zijn dat? Waar moet u op letten? Meer...
FISCOTIP
Meer salaris of een bonus?
Goed personeel is schaars, zeker in de huidige tijd. U wilt uw betere medewerkers dus best wat extra’s geven. Meer salaris ligt dan voor de hand, maar soms is een bonus een betere optie. Wat is dan de afweging? Meer...
FISCOTIP
Fiscaalvriendelijk alternatief voor meer loon
Via een cafetariastelsel kunt u de beloning voor uw werknemers exact afstemmen op hun wensen. Door fiscaalvriendelijke vormen te benutten, worden uw werknemer en ook uw BV er beter van. Waar liggen de mogelijkheden? Meer...
LOONHEFFING
Vergoeding niet gebruikelijk, bewijslast bij de fiscus
Een belangrijke voorwaarde om een vergoeding of verstrekking onder de werkkostenregeling te brengen is de gebruikelijkheidstoets. Onlangs is hierover voor het eerst een rechterlijke uitspraak gedaan. Wat speelde er? Meer...
LOONHEFFING
Aan de slag met de werkkostenregeling
Onder de werkkostenregeling mag u zelf kiezen of u iets als eindheffingsloon aanwijst. Het is dus zaak dat u uw administratie goed op orde heeft. Hoe zit dat? Meer...
Loonheffing
Nog snel een onbelaste bonus?
Volgens de huidige regels mag u bepaalde loonbetalingen ‘aanwijzen’, met een lagere belastingheffing als gevolg. Wat kan nú nog wel en in 2016 niet meer? Meer...
FISCOTIP
Optimaal gebruik doelmatigheidsgrens WKR
Vergoedingen en verstrekkingen moeten volgens de werkkostenregeling (WKR) voldoen aan een ‘gebruikelijkheidstoets’. Daarbij hanteert de Belastingdienst een doelmatigheidsgrens. Hoe benut u deze optimaal en waarom is dit gunstig? Meer...
Steenovenweg 5