Aanverwante adviezen
Zoekresultaat: 10 adviezen
relevantiePERSONEEL
Negatief verlofsaldo verrekenen bij uitdiensttreding
Het kan voorkomen dat bij het einde van het dienstverband uw werknemer te veel vakantie-uren heeft opgenomen. Kunnen deze te veel opgenomen vakantie-uren dan worden verrekend? Hoe pakt u dat aan? Meer...
PERSONEEL
Geen vakantie-uren voor minuren
Er zijn minder gasten dan verwacht, dus stuurt u uw medewerker een paar uur eerder naar huis. Hij krijgt die minuren gewoon uitbetaald, maar u boekt ze af van zijn vakantie-uren. Bij zijn ontslag wil hij dat u deze afgeboekte vakantie-uren uitbetaalt. Meer...
PERSONEEL
Vakantie en oproepkrachten … hoe zit dat ook alweer?
Het terrasseizoen komt er weer aan. Gelukkig kunt u dan een beroep doen op een aantal oproepkrachten. Hoe zit het dan met hun vakantiedagen? Hoe houdt u dat simpel bij? Of mag u ook een all-inloon afspreken? Meer...
PERSONEEL
Wettelijke en bovenwettelijke dagen ... ’t zal me wat
Als werkgever krijgt u er altijd mee te maken: vakantiedagen. Hoe zat het nu ook alweer met de opbouw en verjaring van vakantiedagen? Moet u ook nog rekening houden met de horeca-cao? Wij zetten het voor u op een rij. Meer...
PERSONEEL
Per 1 januari 2012 wijzigt de vakantiewetgeving!
Twee wijzigingen in de wetgeving. De eerste met betrekking tot ziekte en vakantieopbouw. De tweede met betrekking tot verjaring van wettelijke vakantiedagen. Welke consequenties heeft deze wetgeving voor u en uw horecamedewerkers? Meer...
PERSONEEL
Een extra kans tegen een stuwmeer aan vrije dagen?
Een stuwmeer aan vrije dagen is vast niet uw bedoeling. Daarnaast moet u de vrije dagen aan het einde van het jaar opnemen in uw jaarrekening, waardoor uw bedrijfsresultaat minder wordt. Wat moet u weten over een wetswijziging? Meer...
PERSONEEL
Toch vakantiedagen nodig als ze al op zijn?
Na de zomer heeft uw serveerster geen vakantiedagen meer over. Maar tussen kerst en nieuwjaar heeft zij toch dringend een weekje nodig voor een verhuizing. “Haal de uren maar vast van die van volgend jaar”, oppert zij. Wat nu? Meer...
INROOSTEREN
Ik wil niet meer met de kerst werken!
Vanaf november begint het gedoe weer: u roostert uw team tijdig voor de kerstdagen in, zoals in andere jaren. Maar nu wil men wel eens vrij zijn met de kerst. Het is alleen zo dat u maar één kok heeft … Wat nu? Moet u dan sluiten? Meer...
DAT OVERKOMT U TOCH NIET?
Overuren nog in 2008 uitbetalen?
Stel, de horeca-cao van Koninklijke Horeca Nederland is op u van toepassing. U weet dat enkele werknemers van u nog zitten met overuren. Moet u daar nog iets mee voordat het jaar voorbij is? Meer...
PERSONEEL
Ik heb je vakantiegeld toch al betaald!
Uw medewerker vraagt u of u het vakantiegeld maandelijks wilt uitbetalen. Geen probleem, dus u regelt dat tegelijk met de komende salarisverandering. Maar hoe kunt u dit het beste doen en voorkomt u problemen in de toekomst? Meer...
Steenovenweg 5