Aanverwante adviezen
Zoekresultaat: 10 adviezen
relevantieTELEFONIE
Belangrijke WhatsAppberichten opslaan, maar hoe?
WhatsApp is een handig communicatiemiddel en wordt ook steeds meer zakelijk toegepast. Het is dan slim om belangrijke WhatsAppberichten ook op te slaan, maar hoe doet u dat? Meer...
BETALINGSVERKEER
Gebruikt u Tikkie al zakelijk?
Rekeninghouders kunnen elkaar betaalverzoeken sturen via WhatsApp. Handig om een barrekening te delen, en daarom erg populair. Waarom zo’n betaalverzoek niet via WhatsApp, sms of e-mail versturen met Tikkie voor bedrijven? Meer...
PERSONEEL
Uw werknemer komt langdurig niet opdagen, wat nu?
Stel, uw werknemer komt langdurig niet opdagen. Hij is niet bereikbaar en blijft zonder reden of aankondiging weg. Dat brengt uw continuïteit in gevaar en leidt tot onrust onder anderen. Kunt u hem ontslaan? Wat moet u doen? Meer...
PERSONEEL
Alcoholluchtje aan uw barman?
Stel, uw barmedewerker ruikt regelmatig naar alcohol. U heeft hem al een keer aangesproken op zijn overmatig gebruik van alcohol. Hij ontkent een alcoholprobleem te hebben. Wat nu? Ontslaan of naar de dokter sturen? Meer...
PERSONEEL
Wat mag u vragen bij een ziekmelding?
Dat een werknemer zich ziek meldt, is niet alleen vervelend voor hemzelf maar ook voor u. Tenslotte moet het werk doorgaan en ziet u uw werknemer het liefst zo snel mogelijk terug op de werkvloer. Hoe gaat u om met een ziekmelding? Meer...
PERSONEEL
Diefstal ‘van het huis’ …
Stel, u heeft een nieuwe, jonge werknemer. Hij verdient wat bij en is van de straat, zo vindt u. Dan komt u erachter dat hij kasgeld heeft gestolen. U wilt, ook naar andere personeelsleden, een daad stellen. Wat nu? Aangifte doen? Ontslag? Meer...
PERSONEEL - ARBEIDSCONTRACT
Zolang ik maar een uitkering krijg …
Stel, u komt er samen met uw werknemer uit dat u het arbeidscontract wilt beëindigen. Uw werknemer wil wel meewerken, zolang hij zijn uitkeringsrechten maar niet verliest. Kunt u in beider belang iets voor elkaar betekenen? Meer...
PERSONEEL - BELEID
Uitgekookt, dat internetten tijdens werktijd ...
Achter de balie in het hotel of achter de toog is privé-internetgebruik tijdens de rustige uurtjes ook in de horeca populair. Mag u daar als werkgever eigenlijk op controleren? Kunt u geen gedragsregels voor internetgebruik invoeren? Meer...
DAT OVERKOMT U TOCH NIET?
“High service low tolerance”?
Uw collega had een serveerster in dienst die in haar vrije tijd drugs gebruikte. Wat als dat u overkomt? Maar vooral, hoe voorkomt u toestanden? Hoe zit dat met verbieden en ‘scheiding tussen werk en privé’? Wat is handig? Meer...
DAT OVERKOMT U TOCH NIET?
Een dranklucht bij binnenkomst
Stel, na het verstrijken van de proeftijd verschijnt uw kelner regelmatig met een flinke slok op om aan zijn dienst te beginnen. Voor u is dat onacceptabel. Hoe pakt u dat het beste aan en kunt u hem eventueel ontslaan? Meer...
Steenovenweg 5