Aanverwante adviezen
Zoekresultaat: 10 adviezen
relevantieONDERNEMERSCHAP
Is mijn oude VAR nog te gebruiken?
Een opdrachtnemer vertelde aan onze abonnee dat zijn oude VAR best nog te gebruiken is, ondanks de ingevoerde Wet DBA. Onze lezer twijfelde daar echter aan en stelde ons die vraag. Wat denkt u zelf? Wij brengen helderheid ... Meer...
ZZP
Herziening onterecht afgegeven VAR-wuo mogelijk?
De VAR-wuo van een zorgverlener die zorg in natura leverde, werd door de inspecteur gewijzigd in een VAR-loon. De Hoge Raad moest beslissen of dit terecht was. Hoe liep dit af? Meer...
VAR
Werken met goedgekeurde overeenkomst verplicht?
Het kan geen enkele ondernemer ontgaan zijn: de VAR heeft zijn langste tijd gehad en de goedgekeurde overeenkomst (‘voorbeeldovereenkomst’) loopt zich al warm. Bent u echter verplicht een voorbeeldovereenkomst te gaan gebruiken? Meer...
VAR
Kan de inspecteur uw VAR zomaar herzien?
De Beschikking geen loonheffingen werd nog niet ingevoerd. Tot de invoering blijven we ons behelpen met de VAR. Maar kan de inspecteur een VAR zomaar herzien of komt daar meer bij kijken? Wat vond de rechter hiervan? Meer...
VAR
Einde ondernemerschap voor zorgverleners?
De Belastingdienst laat zorgverleners weten dat in een aantal gevallen geen VAR-wuo of VAR-row zal worden verstrekt, maar een VAR-loon. Welke gevolgen heeft het als uw VAR is veranderd? Moet u dat zomaar accepteren? Meer...
BELASTINGEN
De VAR-wuo geeft zekerheid
Een VAR-wuo biedt zekerheid over iemands status als zelfstandig praktijkhouder. Daar kan de inspecteur na een boekenonderzoek dus niet op terugkomen. Wat betekent dit en welke voorwaarden moet u wel in acht nemen? Meer...
VAR
Die expertise wilt u wel inhuren; wat nu?
Uw rechterhand wil ontslag nemen, omdat hij een eigen praktijk als zelfstandige wil. U wilt hem graag af en toe inhuren, omdat hij zijn vak goed verstaat en u tevreden bent over zijn werk. Moet u nog ergens aan denken? Meer...
BELASTINGEN - WAARNEMING
VAR een schijnzekerheid?
Wanneer u structureel wilt samenwerken met een waarnemer, moet dat goed geregeld zijn. Wat zijn de mogelijkheden? Meer...
SAMENWERKING – WAARNEMING
Geen gedoe met loonbelasting en premies
Bij het uitbetalen van een vergoeding aan uw waarnemer rijst de vraag of er loonbelasting en sociale premies moeten worden ingehouden. Missers kunnen duur uitpakken. Hoe voorkomt u financieel onheil? Meer...
Steenovenweg 5