Aanverwante adviezen
Zoekresultaat: 10 adviezen
relevantieINLENEN
Payrolling 2.0. ...
Met de invoering van de Wet arbeidsmarkt in balans verandert er ook het nodige rondom payrolling. Wat is payrolling vanaf 1 januari 2020 precies en waar moet u als inlener rekening mee houden? Meer...
ARBEIDSOVEREENKOMST
Ook bij payrollen op uw tellen passen
Gebruikmaken van een payrollbedrijf om administratieve rompslomp te ontwijken, kan aantrekkelijk zijn. Als inlener is het belangrijk dat alles goed wordt geregeld, maar helaas is dat niet altijd zo. Wat zei de rechter daarover? Meer...
FLEXIBELE ARBEID
Payrolling: zeker niet geheel risicoloos!
Werkgevers kiezen er in toenemende mate voor om werknemers niet in dienst te nemen, maar te payrollen. Alle risico’s zijn dan voor het payrollbedrijf, zo wordt er gedacht. Toch zitten er de nodige risico’s aan payrolling. Meer...
PAYROLLING
Payrollen: do’s en don’ts, een update op weg naar 2015
Rondom de diverse mogelijkheden waarop een bedrijf de benodigde arbeidscapaciteit kan inhuren, is veel te doen. Een veel genoemde mogelijkheid is payrollen. Wat moet u weten op weg naar 2015? Een update. Meer...
FLEXIBELE ARBEID
Payrolling op de schop?
Bart werkt voor u via het payrollbedrijf Employment Lease. Als u geen werk meer voor hem heeft, vraagt u het payrollbedrijf de loonbetaling te stoppen. Dan stelt Bart dat ú zijn werkgever bent en dat u zijn loon moet doorbetalen. Hoe zit dat? Meer...
FLEXIBELE ARBEID
Moeten we nu allemaal aan het payrollen?
Payrollen staat weer volop in de belangstelling. Het zou allerlei voordelen opleveren, maar wat houdt het werken met payrolling nu eigenlijk in? En hoe vindt u een betrouwbare aanbieder voor dat zogeheten ‘payrolling’? Meer...
FLEXIBELE ARBEID
Inlenen uitzend- of payrollkracht vanaf 2012
Heeft u ook gelezen dat uitzendbureaus zich vanaf 2012 eveneens in moeten laten schrijven bij de Kamer van Koophandel? ‘Nou en?’ zult u zeggen ... Nou, heel veel. Wat moet u namelijk weten en controleren vanaf 2012? Meer...
UITZENDKRACHTEN
Let op als uw uitzendkracht ziek is geweest
Angelique werkt al weer zes maanden bij u via een uitzendbureau en u wilt haar wel zélf in dienst nemen. In die tijd is ze twee keer ziek geweest en zij is ook een weekje thuis geweest omdat u even geen werk had. Maakt dat nog uit? Meer...
Steenovenweg 5