Aanverwante adviezen
Zoekresultaat: 10 adviezen
relevantieADMINISTRATIE
Medewerkersgegevens bewaren voor de AVG
Als werkgever legt u de gegevens van uw medewerkers vast in een of meer (goed beveiligde) dossiers, zoals het personeelsdossier en de salarisadministratie. Hoe moet u deze gegevens verwerken en hoelang moet u een en ander bewaren? Meer...
WERVING & SELECTIE
Functionaris gegevensbescherming verplicht inhuren?
Met de inwerkingtreding van de AVG heeft de functionaris gegevensbescherming (FG) bekendheid verworven. Wat doet zo’n FG eigenlijk en is het aanstellen van zo iemand verplicht voor uw onderneming? Meer...
PRIVACY
Forse boete voor overtreding AVG
De Autoriteit Persoonsgegevens (AP) heeft onlangs een flinke boete uitgedeeld aan een ziekenhuis. Duidelijk is nu dat de AP streng kan zijn. Wat leert u daarvan? Meer...
PERSOONSGEGEVENS
Medewerkerscontrole, is een DPIA verplicht?
Als u reguliere persoonsgegevens van medewerkers verwerkt, is een zogenaamde ‘DPIA’, een risico-onderzoek, niet verplicht. Maar in een aantal gevallen is zo’n DPIA wel verplicht. Welke zijn dat en waar moet u rekening mee houden? Meer...
PRIVACY
Hoever gaat inzage in het personeelsdossier?
In twee recente uitspraken kwam onlangs de AVG aan bod. De werknemer vroeg het personeelsdossier op en de werkgever werd verplicht inzage te geven. Waar moet u rekening mee houden als u stukken opneemt in het personeelsdossier? Meer...
PERSONEELSADMINISTRATIE
Mag ik even in mijn personeelsdossier kijken?
Uw werknemer komt naar u toe en vraagt of hij even in zijn personeelsdossier mag kijken. Moet u instemmen met zo’n verzoek en mag de werknemer dan alles zien, dus ook uw persoonlijke aantekeningen en observeringen? Meer...
PRIVACY
Controle van medewerkers
Uw medewerkers werken hard voor de zaak, maar toch wilt u ze kunnen controleren. U kunt via allerlei systemen bijhouden wat uw medewerkers doen, maar mag dat ook? Welke regels gelden er als u uw medewerkers controleert? Meer...
PRIVACY
Monitoren van werknemers, hoe ver mag u gaan?
Werknemers delen hun leven uitbundig op sociale media en overal op straat hangen camera’s. Privacy lijkt van weinig belang. Mag u dan als werkgever uw werknemers ook onbeperkt monitoren? Of bent u aan regels gebonden? Meer...
PRIVACY
Een bewerkersovereenkomst voor uw accountant?
Sinds dit jaar kennen we de Wet meldplicht datalekken. Als u persoonsgegevens bij een ander onderbrengt, bijv. uw personeelsgegevens bij uw boekhouder, moet u zorgen voor goede afspraken. Welke afspraken moet u zeker maken? Meer...
Steenovenweg 5