Aanverwante adviezen
Zoekresultaat: 10 adviezen
relevantieLOONHEFFINGEN
Werknemersbijdrage vragen, efficiënt voor u beiden?
Stel, u geeft zaken aan uw werknemer waar hij een privévoordeel van heeft. De waarde hiervan moet dan bij uw werknemer fiscaal belast worden. Hoe kunt u nu die bijtelling bij uw werknemer plus uw eigen kosten verlagen? Wat is handig? Meer...
LOONHEFFINGEN
Stoelmassage voor uw team, vergeet kleine lettertjes niet
Een arbovoorziening (zoals een stoelmassage) geven? Houd dan wel de kleine lettertjes in de gaten! Er gelden namelijk wel extra eisen wanneer u andere dan verplichte arbovoorzieningen aan werknemers ter beschikking stelt. Lees verder! Meer...
WERKKOSTENREGELING
Cadeautje werknemer in de eindheffing?
Een abonnee stelde de vraag of een cadeau (reisje) van € 4.000,- voor € 2.400,- in de vrije ruimte opgenomen kan worden. Wat dan te doen met het verschil? Reden om hier nog eens aandacht aan te schenken. Meer...
WERKKOSTENREGELING
Iets aanwijzen als eindheffingsloon?
Met ingang van 2015 bent u verplicht de WKR toe te passen. Dit houdt in dat u loon bij de werknemer zelf in aanmerking moet nemen, tenzij u bepaalde loonbestanddelen aanwijst als eindheffingsloon. Hoe zit dat praktisch gezien? Meer...
LOONHEFFING
Belasting besparen met thuiswerken?
Uit onderzoek blijkt dat thuiswerken toeneemt, maar dat werkgevers nog geen thuiswerkbeleid voeren. Vanuit fiscaal oogpunt is dit zonde, want als u de werkkostenregeling nog niet toepast, kunt u thuiswerken goedkoper maken. Meer...
LOONHEFFING
Kleren van de baas?
Uw werknemer moet voor u vaak op pad naar klanten of relaties. Dat doet hij altijd op-en-top verzorgd. Dat kost natuurlijk nogal wat, vandaar dat hij u vraagt of u hem niet tegemoet kunt komen in de kosten hiervan. Wat is interessant voor u? Meer...
LOONHEFFING
Internet en bellen voor werknemers belastingvrij?
Vaak is het makkelijk dat uw werknemer thuiswerkt. Zo kan hij bijvoorbeeld rustig iets afhandelen omdat hij de hele dag op de weg zat. Mag u de kosten van internet of bellen belastingvrij vergoeden? En welke eisen gelden er? Meer...
LOONHEFFING
‘Het Nieuwe Werken’ fiscaal bekeken
‘Het Nieuwe Werken’ is een hot item in de media. Geheel of gedeeltelijk werken op een andere locatie en/of op andere tijdstippen dan tussen negen en vijf. Hoe zit dat fiscaal? En in het kader van de werkkostenregeling (WKR)? Meer...
LOONHEFFING
Een nieuwe manier van reizen?
Steeds vaker werken werknemers een deel van de tijd thuis en zijn andere keuzes dan de auto van de zaak handiger. Speelt dit bij u? Denk dan eens na over een zogenaamde ‘mobiliteitsmix’. Geen mixdrankje, maar wat het is het dan wel? Meer...
LOONHEFFING
Corrigeren hoeft niet meer?
De verplichting om onjuistheden en onvolledigheden in uw loonaangifte te corrigeren is werkgevers en loonadministrateurs een administratieve doorn in het oog. Het kost tijd en geld. Een nieuw Besluit biedt wellicht uitkomst! Meer...
Steenovenweg 5