Aanverwante adviezen
Zoekresultaat: 7 adviezen
relevantieCORONA
Werknemer in preventieve quarantaine
Het aantal personen met een huisgenoot met corona neemt toe. Zij moeten dus in preventieve quarantaine. Hoe gaat u hier als werkgever mee om? Meer...
PPRIVACY
“Ik wil weten of je negatief getest bent!”
Langzaam gaat de samenleving open, o.a. met testevenementen toegankelijk met een negatief coronatestbewijs. Mag u uw werknemers ook om zo’n testbewijs vragen? Meer...
PERSONEELSBELEID
Privésurfen ... een probleem?
Dat medewerkers tijdens werktijd privé weleens over het internet surfen, vindt u helemaal niet erg. Maar wat als u denkt dat het uit de klauwen loopt? Meer...
RE-INTEGRATIE
Is hij nu wel of niet ziek?
Stel, uw werknemer meldt zich ziek, maar u twijfelt of hij wel echt ziek is of dat er iets anders aan de hand is. Voor u het weet, belandt u in een vervelende discussie. Welke wettelijke acties kunt u ondernemen en hoe pakt u dat aan? Meer...
RE-INTEGRATIE
Als uw zieke werknemer onbereikbaar is
Een van uw werknemers is ziek. Vervelend, zeker omdat uw werknemer niet bereikbaar is. U weet dus niet wat er aan de hand is en ook de bedrijfsarts kan hem niet beoordelen. Wat kunt u in zo’n situatie doen? Meer...
ZIEKTE & RE-INTEGRATIE
Alleen de dokter bepaalt of je ziek bent
Werkgever Pieters vindt dat zijn werkneemster Inge niet echt ziek is en dat zij de volgende dag wel weer kan werken. Inge vindt dat zij écht ziek is en bovendien heeft zij nog geen bedrijfsarts gezien. Wie bepaalt er of een werknemer ziek is? Meer...
PREVENTIE
Laat je toch testen!
U ruikt voor de zoveelste keer een alcohollucht bij uw medewerker. U eist een ademtest door uw bedrijfsarts. Wat kunt u doen als uw medewerker weigert? Meer...
Steenovenweg 5