Aanverwante adviezen
Zoekresultaat: 10 adviezen
relevantiePENSIOEN
Werknemer vordert deelname RVU in cao, maar vangt bot bij de rechter
Een werknemer wil deelnemen aan de Regeling Vervroegde Uittreding. Waarom wees de rechter zijn eis af? Wat moet u weten? Meer...
RVU
Vervroegd uittreden werknemer nog tot 31.12.2025?
Door de Regeling voor Vervroegde Uittreding (RVU) kan de werknemer nog tot 31.12.2025 eerder stoppen met werken (voor de AOW-leeftijd). Wat leert recent onderzoek en wat kunt u hiermee? Meer...
VERVROEGDE UITTREDING
De regeling voor vervroegde uittreding tot en met 31.12.2025
Tot en met 31.12.2025 geldt de zogenaamde ‘RVU-wet (regeling voor vervroegde uittreding)’. Deze regeling stelt u als werkgever in staat om met de werknemer afspraken te maken om eerder uit te treden zonder de RVU-heffing van 52%. Meer...
ARBEIDSCONTRACT
Als een medewerker door wil werken na zijn AOW-leeftijd
Na zijn pensioen wil uw werknemer graag een paar dagen per week blijven werken. Maar hoe zit het dan als hij ziek wordt? Wat als u hem wilt ontslaan? Gelukkig zijn de regels soepeler voor AOW’ers. Meer...
AOW-LEEFTIJD
Voortzetting contract van AOW-gerechtigde werknemer?
Uw werknemer bereikt de AOW-gerechtigde leeftijd, waardoor zijn arbeidsovereenkomst - zoals afgesproken - van rechtswege eindigt. Hij en u willen echter het dienstverband voortzetten. Hoe kunt u dat doen en waar moet u op letten? Meer...
EINDE ARBEIDSOVEREENKOMST
Na al die jaren met een goede regeling uit elkaar
Een van uw seniormedewerkers (60+’er) kan het niet meer aan. U wilt met hem tot een ‘minnelijke regeling’ komen, maar nu de WW-uitkering nog maar maximaal twee jaar is, vreest hij voor financiële problemen. Kan de IOW soelaas bieden? Meer...
ARBEIDSOVEREENKOMST
Doorwerken na de AOW?
De AOW-leeftijd is de afgelopen jaren langzaam verhoogd en zal nog verder stijgen. Hoewel er ook verzet tegen deze verhoging is, zijn er steeds meer AOW’ers die door willen werken. Kan dit zomaar en waar moet u op letten? Meer...
AOW
Doorwerken na de AOW-gerechtigde leeftijd
Een lezer stelde ons de vraag hoe om te gaan met een werknemer die eind 2015 de AOW-gerechtigde leeftijd bereikt en wil blijven werken. Kan de werkgever hem ontslaan en weer in dienst nemen? En hoe zit het dan verder? Meer...
PENSIOEN
Hoe zit het met de AOW-leeftijd?
Voor veel Nederlanders is het onduidelijk hoe het zit met de ‘nieuwe’ AOW-leeftijd. Vaak wordt gedacht dat iedereen straks met 67 jaar AOW krijgt. Is dat wel zo? Meer...
EINDE DIENSTVERBAND
Ik werk desnoods tot ik erbij neerval
Een tuincentrum werd door de rechter gedwongen een 75-jarige bloembindster in dienst te houden. Hoe voorkomt u dat het in uw bedrijf zover komt? Meer...
Steenovenweg 5