Aanverwante adviezen

Zoekresultaat: 10 adviezen

Gesorteerd op checked relevantiedatum

WERKGEVERSZAKEN

Wat nu met oproepcontracten?

Wat verandert er als de Wet arbeidsmarkt in balans per 1 januari 2020 in werking treedt? Waar moet u nu al rekening mee houden? Meer...

ARBEIDSOVEREENKOMST

Drie of zes maanden wachten?

Onlangs kondigde minister Asscher aan dat de pauze tussen twee ketens van tijdelijke contracten soms maar drie maanden hoeft te zijn. Is dat goed nieuws? Meer...

ARBEIDSCONTRACT

Nog vlug een contract vóór 1 juli

Op 1 juli 2015 veranderen de spelregels voor tijdelijke arbeidscontracten. Hoe kunt u hier nog rekening mee houden bij uw huidige tijdelijke contracten? Meer...

PERSONEEL

Hoe blijft u het ‘proeftijdverbod’ voor?

Vanaf 1 januari mag u geen proeftijd meer opnemen in tijdelijke arbeidsovereenkomsten van zes maanden of korter. Vanaf 1 juli veranderen ook nog eens de regels voor elkaar opvolgende tijdelijke contracten. Wat zijn de tips? Meer...

ARBEIDSCONTRACT

Wat is er nieuw voor flex-contracten?

Het is alweer bijna 2015 en dat betekent nieuwe regels voor tijdelijke contracten. Met welke nieuwe regels moet u vanaf 1 januari rekening houden? Meer...

PERSONEEL

Veranderingen arbeidsrecht

Meer...

PERSONEEL

Wetswijziging flex-contracten deels uitgesteld!

De Tweede Kamer heeft besloten dat de nieuwe regels voor flex-contracten voor een deel niet op 1 juli 2014, maar op 1 juli 2015 zullen ingaan. Goed dus om in kaart te brengen hoe het nu (nog) is en hoe u kunt anticiperen op de nieuwe wetgeving. Meer...

ARBEIDSCONTRACTEN

Tijdelijke contracten, nieuwe regels

Een tijdelijk arbeidscontract is praktisch en beperkt risico’s. Maar, let op! Per 1 juli 2014 verandert de wetgeving over elkaar opvolgende tijdelijke contracten. Meer...

PERSONEEL - ARBEIDSCONTRACT

Hoeveel contracten mag u geven?

In het sociaal akkoord is afgesproken dat werkgevers straks niet meer dan twee tijdelijke contracten achter elkaar mogen geven in een periode van twee jaar. Dat is allemaal ‘toekomstrumoer’. Hoe is het nu (nog) geregeld? Meer...

Geactualiseerd op: 14.10.2019

Meer van Indicator

indicator