site Object ( [id] => nlaatoal [siteArray] => Array ( [id] => nlaatoal [name] => Tips & Advies Ondernemingsdatabank [url] => ondernemingsdatabank.indicator.nl [folder] => [query] => nl in ('NLTAVKAL','NLTALBAL','NLTABEAL','NLTATAAL','NLTABVAL','NLTAVGAL','NLTABTAL','NLTABWAL','NLTAMDAL','NLTAITAL','NLTAPSAL','NLTAHRAL','NLTATEAL') [artnl] => nl [cookiedom] => indicator.nl [locale] => nl_BE.utf-8 [dictionary] => default_dutch [dzquery] => na [bymailid] => na [csemail] => klantenservice@indicator.nl [comurl] => www.ondernemingsdatabank.nl [gaid] => [edimail] => c.chauca@indicator.es,redactie@indicator.nl [hasdz] => [hasisearch] => [haslib] => 1 [hasdup] => 1 [topinterval] => 60 [bossappend] => [nrofpages] => 08 [enable] => 1 [orderfrom] => order@indicator.nl [kt_user] => webservice [kt_password] => paChac4v [folder_id] => [maintenance] => [commonid] => nlaatoal [thematization] => [dev_url] => aavtest.indicator.nl [dev_folder] => [language] => NL [country] => nl [ds] => [solr_query] => NLTAVKAL,NLTALBAL,NLTABEAL,NLTATAAL,NLTABVAL,NLTAVGAL,NLTABTAL,NLTABWAL,NLTAMDAL,NLTAITAL,NLTAPSAL,NLTAHRAL,NLTATEAL [alternative_ids] => Array ( ) ) [ezineArray] => Array ( ) [fcfArray] => Array ( ) [promArray] => Array ( ) [_sitePropArray] => Array ( ) [_siteReplArray] => Array ( ) [addressArray] => Array ( [rpr_name] => KvK-nummer: [vat_name] => Btw-nummer: [company_name] => Indicator BV [street_name] => Steenovenweg [street_number] => 5 [zipcode] => 5700 AD [city] => Helmond [tel_number] => 0492 - 59 31 31 [fax_number] => 040 - 711 17 00 [vat_number] => NL803026468B01 [rpr_number] => 17085336 [cs_email] => klantenservice@indicator.nl [catal_url] => www.indicator.nl [lastname_cp] => [socialtitle_cp] => [company_name_new] => Sdu/Indicator BV [tm_email] => petra.mulder@indicator.nl [fax_name] => 040 - 711 17 00 [tel_name] => Tel.: [company_name2] => INDICATOR BV [postbus] => Postbus 172 [zipcode2] => 5708 HN ) [_contribArray] => Array ( ) [decodeAddresscharacters] => 1 [isDevSite] => ) Zoekresultaten - ondernemingsdatabank.nl

Aanverwante adviezen

Zoekresultaat: 10 adviezen

Gesorteerd op checked relevantiedatum

PERSONEEL

Stage- of uitzendovereenkomst vergeten in de ketenregeling

Iedereen weet inmiddels wel dat er maximaal drie contracten voor bepaalde tijd achter elkaar mogen worden afgesloten, zonder dat er een contract voor onbepaalde tijd ontstaat. Hoe kan het misgaan met stage- of uitzendovereenkomsten? Meer...

ARBEIDSCONTRACT

Een langdurig tijdelijk contract

U heeft een goede medewerker gevonden, maar wenst geen vast dienstverband. Is een tijdelijk contract met een jarenlange looptijd dan iets? Meer...

ARBEIDSOVEREENKOMST

Drie of zes maanden wachten?

Onlangs kondigde minister Asscher aan dat de pauze tussen twee ketens van tijdelijke contracten soms maar drie maanden hoeft te zijn. Is dat goed nieuws? Meer...

ARBEIDSCONTRACT

Nog vlug een contract vóór 1 juli

Op 1 juli 2015 veranderen de spelregels voor tijdelijke arbeidscontracten. Hoe kunt u hier nog rekening mee houden bij uw huidige tijdelijke contracten? Meer...

PERSONEEL

Hoe blijft u het ‘proeftijdverbod’ voor?

Vanaf 1 januari mag u geen proeftijd meer opnemen in tijdelijke arbeidsovereenkomsten van zes maanden of korter. Vanaf 1 juli veranderen ook nog eens de regels voor elkaar opvolgende tijdelijke contracten. Wat zijn de tips? Meer...

PERSONEEL

Veranderingen arbeidsrecht

Meer...

PERSONEEL

Wetswijziging flex-contracten deels uitgesteld!

De Tweede Kamer heeft besloten dat de nieuwe regels voor flex-contracten voor een deel niet op 1 juli 2014, maar op 1 juli 2015 zullen ingaan. Goed dus om in kaart te brengen hoe het nu (nog) is en hoe u kunt anticiperen op de nieuwe wetgeving. Meer...

ARBEIDSCONTRACTEN

Tijdelijke contracten, nieuwe regels

Een tijdelijk arbeidscontract is praktisch en beperkt risico’s. Maar, let op! Per 1 juli 2014 verandert de wetgeving over elkaar opvolgende tijdelijke contracten. Meer...

PERSONEEL

Vier tijdelijke contracten voor jongeren mogelijk!

Minister Donner heeft een wetsvoorstel ingediend om de tijdelijke contracten voor jongeren te verruimen. Dit voorstel is door de Eerste Kamer goedgekeurd en op 9 juli 2010 in werking getreden. Wat houdt het in? Meer...

Geactualiseerd op: 26.04.2024

Meer van Indicator

indicator