Aanverwante adviezen

Zoekresultaat: 10 adviezen

Gesorteerd op checked relevantiedatum

IN- EN UITLENEN PERSONEEL

Waak voor ketenaansprakelijkheid als een andere inlener nalatig is: hoe voorkomt u problemen en boetes?

Bij het inlenen, maar ook bij het uitlenen van medewerkers, heeft u te maken met de ketenaansprakelijkheid. Geen sinecure als u bedenkt dat u de klos bent als een ander uit de keten de zaken niet op orde heeft. Hoe verkleint u deze risico’s? Meer...

ARBEIDSRELATIES

Blijf alert bij het inhuren van een zzp’er

De Belastingdienst heeft eerder de controlefocus wegens de coronaperikelen afgezwakt. Hoe is de stand van zaken op dit moment? Meer...

PERSONEEL

Fiscaal veilig werken met flexibele arbeidskrachten

De economie draait op volle toeren. Als ondernemer weet u soms niet waar u de mensen vandaan moet halen om al het werk uit te laten voeren. Anderzijds wilt u niet te veel medewerkers in dienst nemen. Een flexibele schil biedt dan uitkomst. Meer...

ARBEIDSRELATIES

Inhuren van een zzp’er, waar moet u op letten?

Al een aantal jaren zijn de regels over het inhuren van zzp’ers onduidelijk. De eerdere voorstellen tot de invoering van een vast minimumtarief en een zelfstandigenverklaring zijn onlangs ingetrokken. Wat is de huidige stand van zaken? Meer...

UITZENDKRACHTEN

Controleer uw uitzendbureau

Uitzendkrachten zijn weliswaar relatief duur, maar gemakkelijk tijdelijk inzetbaar, zonder dat u allerlei arbeidsrechtelijke verplichtingen heeft. Het is echter wel zaak om met een bonafide uitzendbureau in zee te gaan. Hoe zit dat? Meer...

UITZENDBUREAU

Uitzendkrachten inschakelen, zorg ook goed voor uzelf!

Als u zelf geen werknemer in dienst wilt nemen maar wel handjes nodig heeft, dan kunt u overwegen om uitzendkrachten in te schakelen. Wat zijn daarbij de aandachtspunten om risico’s te voorkomen en voordelen goed te benutten? Meer...

PERSONEEL

G-rekening blijft nog even, wel opletten bij gebruik!

Bij het inlenen van personeel kunt u bij wanbetaling aansprakelijk gesteld worden voor de loon- en de omzetbelasting. U kunt dit risico afschermen door een g-rekening te gebruiken. Dat zou worden aangepast. Gaat dat nog door? Meer...

WERKWIJZE BELASTINGDIENST

Het depotstelsel komt er nu echt!

Sinds kort is bekend dat met ingang van 1 juli 2014 het zogenaamde ‘depotstelsel’ wordt ingevoerd. Dit stelsel vervangt de huidige g-rekeningen. Wat betekent dit voor uw onderneming? Meer...

INLENEN PERSONEEL

Veilig zakendoen met uitzend- of payrollbureau

Als u op korte termijn mankracht nodig heeft of u de rompslomp van eigen personeel wilt vermijden, dan kan een uitzend- of payrollkracht uitkomst bieden. Het is wel zaak dat u de risico’s daarvan in beeld heeft. Hoe houdt u die beperkt? Meer...

Geactualiseerd op: 02.05.2024

Meer van Indicator

indicator