Advies toegevoegd op 5 september 2013

PERSONEEL

Ontslag op staande voet

Een ontslag op staande voet moet ‘onverwijld’ worden gegeven. Uit de zaak Rasmussen vs. de Rabobank blijkt dat de onverwijldheid niet altijd eenvoudig kan worden vastgesteld.

Inloggen

Gebruikersnaam
Wachtwoord Onthouden [?]


Gebruikersnaam/wachtwoord vergeten?

Abonneren

Toegang tot dit deel van de
Tips & Advies Ondernemingsdatabank is voorbehouden voor abonnees.


Heeft u nog geen abonnement?
Abonneer u nu voor onmiddellijke toegang tot alle adviezen.


Abonneren

© Indicator BV - Schootense Dreef 31 - Postbus 794 - 5700 AT Helmond - KvK-nummer: 17085336
Tel.: 0492 – 59 31 31 - Fax: 040 – 711 17 00 - http://www.indicator.nl - klantenservice@indicator.nl

Geactualiseerd op: 29.04.2024

Meer van Indicator

indicator